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用工有風險 企業(yè)需防范——嵊州市勞動仲裁員院長張道政來公司講座
2014-12-11
用工有風險 企業(yè)需防范
——嵊州市勞動仲裁員院長張道政來公司講座
2013年來，針對公司勞動爭議糾紛案件增長迅速、新問題不斷出現(xiàn)的情況，結合前階段最高法出臺的關于工傷認定的司法解釋，11月21日，公司邀請嵊州市勞動仲裁員院長張道政來司講座，法務部、安全監(jiān)督部、嵊新項目部分管負責人共二十多人參加講座。
張院長的講座分六個方面：用工有風險，手續(xù)要齊全；目前企業(yè)常見用工方式的合同簽訂；簽訂勞動合同的注意事項；用人單位與勞動者解除勞動合同不需要支付經(jīng)濟補償?shù)那樾畏治?；因企業(yè)用工不規(guī)范而解除合同的風險；對最新工傷事故認定的解讀；仲裁常見的爭議問題。講解過程中由于穿插大量現(xiàn)實生活中的案例，針對性強，許多問題都是個項目部感到棘手和難處理的，恰如甘霖，給企業(yè)送來法務大餐。在互動環(huán)節(jié)，項目部分管人員更是爭先恐后地提問，唯恐錯過向?qū)＜艺埥痰牧紮C，對于項目部提出的疑難問題，張院長不厭其煩，一一給與解答，以致講座時間一再延長，為了滿足項目部的咨詢需求，張院長還主動留下了聯(lián)系方式。
項目部負責人表示，這樣的培訓針對性強，效果好，能實實在在解決企業(yè)用工過程中的實際問題，建議公司這樣的培訓要多舉行。
法務部 高翔